区人社局2023年深化改革工作计划
发布时间:2023-01-19 15:57 [ 大 中 小 ]
信息索引号 | 014028901/2023-00583 | 生成日期 | 2023-01-19 | 公开日期 | 2023-01-19 |
文件编号 | 公开时限 | 长期公开 | 发布机构 | 滨湖区人力资源和社会保障局 | |
公开形式 | 网站、文件、政府公报 | 公开方式 | 主动公开 | 公开范围 | 面向社会 |
有效期 | 长期 | 公开程序 | 部门编制,经办公室审核后公开 | 体裁 | 其他 |
主题(一级) | 劳动、人事、监察 | 主题(二级) | 社会保障 | 关键词 | 就业,失业,再就业 |
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效力状况 | 有效 | ||||
内容概述 | 区人社局2023年深化改革工作计划 |
一、拓展人力资源合作基地。与南京理工大学、常州大学搭建人力资源合作基地,促进校企资源互换共享。
二、优化区域人才发展环境。以企业和人才的实际需求为向导,全面优化“引育留用”人才服务体系,建设“全链条大学生就业环境示范区”。
三、完善基层就创平台建设。新建1个街道、2个社区就业创业服务站,推进基层平台建设落地开花,构建区、镇(街道)、村(社区)、园区、商圈四级就业创业服务体系。
四、开辟滨湖特色众创空间。立足大众创业、草根创新,众创空间以政策咨询、办事指南、补贴申请、银企对接等服务为主,以场地支持为辅,成为运营成本低、创业服务专业化、功能完备的创新性孵化器,实现创意思维多元化、服务保障贴心化、创业条件多样化,形成“我为人人、人人为我、互帮互助、共同参与”的创新创业文化。